职工

众所周知，医疗保险是社保中非常重要的，在我们日常买药看病的时候，可以进行报销，能省下自己的钱袋子里的一些钱。大部分人都交了医保，但是医保又有职工医保和居民医保。那么你知道职工医保和居民医保的区别是什么？买职工医保好还是居民医保好？别着急，小编马上带你划重点。

职工医保和居民医保的区别

一、面向对象不同居民医保主要面向的是没有工作的居民，低保户，学生儿童等人群;职工医保面向的是有工作单位或者灵活就业人员，个体工商户等。

二、费用来源不同居民医保由个人缴费，财政给予补助;一般财政补助的金额比个人缴纳的要多的多;职工医保由单位和个人共同承担缴费，一般是单位缴纳8%，个人缴纳2%。

三、缴费标准方式不同居民医保是按年缴费，有征缴期，一般是每年的9-12月份缴纳下一年的费用，如果不在征缴期内缴费，会有一定得等待期，也就是会有一段时间不能享受待遇;职工医保是按月缴费，一般规定每月的几号之前缴费，如果超期缴纳，会有滞纳金，而且未交费期间如果发生医疗费用，是先不给报销的，等缴费之后才会报销。

四、享受待遇不同居民医保缴费较低，所以待遇较低，报销比例一般是45%~~65%左右;职工医保每月缴费，待遇较高，报销比例一般是70%~~90%左右。

买职工医保好还是居民医保好

1、职工医保

权利和义务是对等的。职工医保缴费标准高，待遇也高。各地缴费标准不同，每年至少要交几千元钱。

各地报销起付线，报销上限和报销比例的标准也不同，并且门诊和住院有不同规定。大多数地区门诊报销比例一般70%左右起，住院报销比例一般85%左右起。基本医疗保险费用各地报销上限一般为几十万元不等，大病统筹报销上限各地差异较大。

交够了符合医保退休规定的最低缴费年限，达到法定退休年龄，可终身享受退休职工医保待遇。

退休后不需要继续缴纳基本医疗费用，医保卡个人账户还可定期返款。可以为又老又病的晚年生活提供最大程度的医保报销保障。

2、居民医保

居民医保缴费标准低，虽然报销待遇不如职工医保，但性价比很好。每年交几百元，即可享受医保报销待遇。

各地报销起付线，报销上限和报销比例的标准也不同。大多数地区门诊报销比例一般50%～60%左右起，住院报销比例一般60%～70%左右起。基本医疗保险各地报销上限一般为十几万元不等。大病统筹报销上限各地差异较大。

居民医保按年缴费，交一年保一年。终身缴费，才能保终身，没有退休待遇之说。

自去年年底起居民医保卡个人账户已取消，也没有定期返款之说。医保报销保障不如职工医保，但缴费标准低，压力小，负担轻，性价比好。

3、灵活就业人员该选职工医保还是居民医保

如果经济条件允许，希望晚年拥有更好的医疗保障，最好选择缴纳职工医保。报销待遇高，最主要的是退休后不需要继续缴纳基本医疗保险费用，终身享受职工医保报销待遇。

这对于晚年又老又病的生活，尤其是健康状况不好的人，应该是不二选择。

如果没有经济能力，可考虑退而求其次缴纳居民医保。毕竟缴费负担轻，性价比好，有一份待遇总比没有强。

人吃五谷杂粮，谁能保证自己不生病，不生重大疾病？不未雨绸缪，将来得了病，才想参加医保，就晚了。所以无论是职工医保还是居民医保，至少应该选择一种尽早参加。有经济能力和远见就选职工医保；缺少经济条件，有心无力，就退而求其次，选择居民医保吧。

医保简介

医保指社会医疗保险。是国家和社会根据法律法规，在劳动者患病时基本医疗需求的社会保险制度。

社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规，为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。

社会统筹医疗保险组成：缴费基数为M：员工工资性收入+津贴。单位每年交纳8%M；员工个人每年交纳2%M；

单位缴费8%M：6.6%M至7%M进入统筹账户（1%M至1.4%M进入个人账户）---住院费用；个人缴费工资的2%M:2%M进入个人账户（加上单位缴费1%M至1.4%M）---门诊费用。

注：住院费用从统筹账户中报销，金额每人都一样；门诊费用从个人账户（即医保卡）中扣除，每人不一样。

生活小知识推荐》》

河南人口2021总人数口是多少 河南省2021第七次全国人口普查数据

深圳人口2021总人数口是多少 2021年深圳有多少人口

国家为什么要人口普查 为什么要做人口普查工作

金钱豹是几级保护动物 金钱豹的特征

金钱豹吃人吗 金钱豹吃什么食物

20度适合穿什么衣服出门 20度气温适合穿什么衣服

天气热没胃口吃点什么 天气热没食欲吃什么好

---

北京市职工养老保险缴费方式有哪些？办理条件是什么？本指南是对北京市内的各类企业及其职工、实行企业化管理的事业单位及其职工、城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳城镇职工养老保险的缴费标准等相关信息汇总。各位在北京工作的职工以及工作的单位记得按时、足额缴纳费用。

办理条件

北京市内的各类企业及其职工、实行企业化管理的事业单位及其职工、城镇个体工商户和灵活就业人员参加城镇职工养老保险业务的，按照北京城镇职工养老保险缴费标准进行相关缴费。

缴费比例

用人单位：20%(其中17%划入统筹基金，3%划入个人帐户)

个人：8%(全部划入个人帐户)

总比例：28%(用人单位+个人)

机关单位：

按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。

基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴费比例为本单位所有参加养老保险工作人员个人缴费工资基数之和的20%，个人缴费比例为本人缴费工资基数的8%，由单位代扣。

同时，机关事业单位应为其工作人员建立职业年金。职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。单位缴纳职业年金费用的比例为本单位参保人员缴费工资基数之和的8%;个人缴费比例为本人缴费工资基数的4%，由单位代扣。

缴费基数

2015年度(2015年7月至2016年6月)北京养老保险缴费基数为6463元。

2015年度北京养老保险缴费基数上限：19389元

2015年度北京养老保险缴费基数下限：2585元

职工个人基数：以本人上一年度月平均工资为缴费工资基数

单位缴纳基数：全部城镇职工缴费工资基数之和作为企业缴费工资基数

计算公式

总缴费=单位缴费+个人缴费

假设北京缴费基数为最低缴费基数：2317元

单位缴费=1808×20%=361.6元

个人缴费=2317×8%=185.36元

总缴费=361.6+185.36=546.96元

缴费年限

缴费年限：15年

1.对于男年不满60周岁、女年不满55周岁的居民，按年缴费，累计缴费不得少于15年。

2.参保人员男年满60周岁、女年满55周岁时缴费年限不足，可继续按年缴纳保险费，最长延长缴费时间5年。

3.对于延长缴费时间五年仍不符合规定的，可按照上一年度最低缴费标准，一次性补足差额年限保险费。

缴费方式

1.用人单位按时、足额缴纳养老保险费。

2.职工应当缴纳的基本养老保险费由用人单位代扣代缴。

相关推荐阅读：

北京2016年居民医保补助从380元升至420元

北京海淀社保中心地址在哪

北京市养老保险金计算方法

北京市养老保险跨省转出、转入办理指南

北京市社会保险相关政策内容须知

北京市社会保险费征缴条例相关内容

北京市社会保障缴费比例与基数上下限

---

随着国家的发展，社保卡在日常生活中的作用越来越凸显。目前有很多城市可以用社保卡买车买房、孩子上学、购买商业保险、办理贷款等等。有许多朋友想了解下：社保基数有几档？职工社保基数有几档？下面小编决定为大家总结一下，马上来看看吧。

社保基数有几档

参保人员社会保险月缴费标准分为四个档次：

最低档(40%)：养老缴费由养老、基本医疗+大病互助(8.5%+1%)、生育险共同组成，月缴费金额共548.57元；

一档(60%)：月缴费金额为692.37元；

二档(80%)：月缴费金额为835.97元；

三档(100%)：月缴费金额为979.77元。

社保缴纳基数申报方法：

每年2月-5月，参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所（以下统称社保经办机构）申报下一结算年度的社会保险缴费基数。

参保单位申报的缴费基数，须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。

缴费单位不按规定申报的，社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。

社保缴费基数

社保缴费基数是个人上年工资的60%--300%为缴纳基数，比如工资是2000元，缴纳的基数可以是1200元--6000元。投保人社保的缴费基数一般有最低档40%、一档60%、二档80%、三档100%、最高为300%等，具体缴纳档次跟个人职业和收入有关。

社会保险是国家为伤残、年老等弱势群体提供的一种资金帮扶政策，是社会保障制度重要的组成部分。社保费用由企业、劳动者本人及国家的补贴共同组成的，但是劳动者只有进行了缴费行为，并在达到或者满足特定条件时，才能得到相应的福利享受。

各地普遍以社会平均工资的60%-300%为社保缴费基数，工资平均数不到下限的按照下限算，超过上限的按照上限计算。由于历史和现实原因，社会平均工资存在虚高成分，并不能完全反映出社会群体平均收入的真实情况”。

社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。

社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：

养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；

医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；

失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；

生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；

工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

社会保险基数怎么算

社会保险基数就是社保缴费基数，就是指职工本人上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额，每年确定一次，且一旦确定以后，一年内不再变动。

工资性收入简单来说就是包括了你的业绩提成，各种交补餐补话补等等，只要是以工资的形式发给你的，都要算入缴费基数。如果一名职工去年每个月的工资都在9000-11000之间，那他今年的社保缴费基数大概就是在1万元左右。

在计算社保应缴纳的费用，以及该职工应有的社保待遇的时候，社保缴费基数是非常重要的参考依据。我们举个例子来说明：假设小明的社保缴费基数是10000，社保本身就是由公司和小明共同缴纳费用的，在交费的时候，公司和小明都以他的平均工资10000来作为基数，乘以相应的缴费比例，比如说养老保险，公司的缴费比例是20%，那么公司就需要为小明缴纳10000 x 20% = 2000块钱。

每个地方的政府每年都会计算出当地的上年度月平均工资，这个就是当地上年度职工平均工资。一般人的社保缴费基数，基本上都是按照自己的上年度月平均工资来计算的，也有一部分人，工资低于了当地平均水平或超出了平均水平。这时就会按照当地的社保缴费基数上限和下限来计算，上下限一般在60%--300%左右。

社保多缴多得促进多缴长缴

坚持社会统筹和个人账户相结合的基本养老保险制度，完善个人账户制度，健全多缴多得激励机制，确保参保人权益，实现基础养老金全国统筹，坚持精算平衡原则。

全国统筹有何重大意义？健全多缴多得激励机制有何深刻含义？

实行基础养老金全国统筹的目的，是在全国各地区实现职工基本养老保险政策的基本统一，并根本解决跨地区流动就业人员的养老保险关系转移及其权益保障问题；同时，可以进一步扩大养老保险基金调剂范围，逐步改变各地区养老保险基金收支与结余不均衡的状况，提高基金承受能力和资金使用效率。

目前有一部分职工特别是农民工由于多方面的原因出现不愿参保缴费、参保后缴费基数偏低、缴费不连续或断保等问题。因此，应当进一步完善有关政策，健全多缴多得激励机制，促进职工个人多缴长缴，有利于提高退休之后的养老金水平。

---

养老金是退休后的重要收入来源，我们国家目前主要有两种养老保险，一种是城乡居民养老保险，另一种是城镇职工养老保险。那城乡居民养老保险和城镇职工养老保险的区别在哪里？

一、参保对象不同。城镇职工养老保险的参保对象为本市行政区域内的企业和与之形成劳动关系的城镇职工，城镇个体工商户和灵活就业人员。城乡居民养老保险的参保对象则为具有本市户籍，男性年满16周岁未满60周岁、女性年满16周岁未满55周岁（不含在校生），未纳入行政事业单位编制管理或不符合参加本市基本养老保险条件的城乡居民。

二、待遇计算公式不同。城乡居民养老保险是由政府补贴组成的，而城镇职工养老保险是由缴费年限，缴费指数和当地社会平均工资决定的。

三、缴费方式不同。城乡居民养老保险按年缴费，而城镇职工养老保险按月缴费。

四、待遇领取年龄不同。城乡居民养老保险待遇领取年龄不论男女都是60岁。而城镇职工养老保险待遇领取年龄需要满足男性60岁，女性工人50岁，女性干部55岁。

---

失业保险作为社会保障的重要手段之一，对于缓解职工失业后一段时间的生活压力起着非常重要的作用。那么北京市内员工怎么参加失业保险呢?办理参保需要准备哪些相关的办理材料?办事指南小编为你解答，希望能够帮到你。

参保范围

国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业以及其他城镇企业和各类事业单位(如学校、医院、科研院所等)都在参加失业保险的范围之内。

办理条件

北京市行政区域内的城镇企业、事业单位

参加失业保险公司的职工

办理流程

职工参保流程：

网上申报：单位→办理登录[社保局网站]→进入网上申报系统→企业网上申报

现场办理：单位网上申报成功→打印 《北京市企业员工参加社会保险个人信息登记申请表》→持所需材料→单位所在社保所办理→参保成功

办理材料

职工参保材料：申请人本人身份证原件、复印件

办理时限及费用

办理时限：10天内

办理费用：不收费

办理地点

网上办理：北京人力资源和社会保障局

现场办理：北京所在地区社保经办机构办理

其他北京相关办理内容推荐：

北京失业保险金领取常见问题解答

北京东城区公安局各派出所电话一览

北京海淀公安局各派出所电话一览

北京市失业保险的保费如何计算

北京失业保险金领取办理指南

北京失业保险金领取需具备哪些条件

北京市失业保险金个人缴费标准是多少

北京市失业保险单位缴费标准是多少

---

社保是最基础的保障，主要包含了养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，也就是我们常说的五险;社保在我们日常生活中发挥着巨大的作用。生病、看病等都可以用医保，这个时候提到职工医保，大家可能会有疑问：职工医保和居民医保有什么不一样的呢?下面让我们来看看职工医保和居民医保的区别吧。

1.概念不同。职工医保是指用人单位按照规定为职员参加的基本医疗保险。居民医保是指未参加职工医保，且没有任何医疗保障人员参加的社会医疗保险制度。

2.面对人群不同。职工医保主要面向有工作单位或从事个体经济的在职职工和退休人员。居民医保主要面对具有城镇户籍的没有工作的老年居民、低保对象、重度残疾人、学生儿童及其他城镇非从业人员。

3.缴费标准不同。职工医保由用人单位和职工个人共同缴纳，不享受政府补贴。居民医保缴费标准总体上低于职工医保，在个人缴费基础上政府给予适当补贴。

4. 保障对象不同。职工基本医疗保险保障对象为企业职工，居民医疗保险保障对象为城乡居民。

5.缴费年限不同。职工医疗保险设立最低缴费年限，达到缴费年限(男25年、女20年)的，退休后不再缴费即可享受基本医疗保险待遇;居民医疗保险不设立最低缴费年限，必须每年缴费，不缴费不享受待遇。

6. 待遇标准不同。居民医保由于筹资水平较低，医疗待遇标准总体上略低于职工医保。

---