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五一放2021/6/7 10:37:22 |
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导语：今年五一虽然有5天假期，但这5天是通过调休得来的，并不是都是法定节假日。一般法定节假日加班都是三薪工资，所以假期加班的朋友，要了解清楚了。那么，今年五一法定假日有几天呢？下面一起来了解2021年五一放假安排时间表法定假日情况。
2021年五一放假安排时间表法定假日 五一法定假日有几天
五一放假安排
2021年五一放假安排：5月1日（星期六）至5日（星期三）放假，共5天。其中，5月1日为国家法定节假日。
加班费怎么算？
5月1日加班费：
日工资（月工资÷21.75）×300% ×天数；
小时工资（日工资÷8）×300% ×小时数。
5月2日至5日加班费：
日工资（月工资÷21.75）×200% ×天数；
小时工资（日工资÷8）×200% ×小时数。
五一劳动节高速免费吗？
五一高速
免费。2021五一高速公路免费具体时间5月1日0时-5月5日24时。
高速免费时间标准：
高速公路以车辆驶离出口收费车道的时间为准，普通公路以车辆通过收费站收费车道的时间为准。
高速免费车辆：
免费通行的车辆范围为行驶收费公路的7座以下(含7座)载客车辆，包括允许在普通收费公路行驶的摩托车。
五一出游注意什么？
五一出行
专家：这次五一假有5天，大家都比较期待。随着瑞丽疫情的控制，我国又回到了无本土社区传播病例的好形势，总体来说，全国疫情控制的形势是好的，在社会层面没有感染者，应该说这为我们五一假又开启了绿灯。同时，瑞丽的疫情还在提醒我们，只要境外疫情没有很好的控制，落实防控措施、防止境外疫情输入还是一项非常重要的要坚持的工作。
五一长假即将到来，大家都愿意出去走一走、看一看，享受春天的美丽，但同时一定要时刻牢记疫情防控还是不能放松，特别是在假日期间不要组织、不要参与大规模的聚会、聚餐等聚集性活动，在旅行途中，还是要常记常态化防控个人措施的落实，戴口罩、保持社交距离、勤洗手、常通风，这些措施一定要坚持。
导语：随着五一的临近，近日相关部门迎发布了2021年五一放假调休安排表，根据安排情况，今年五一有5天假期！不过，这5天假期是需要与其他时间调休的，也就是需要补班。那么，具体今年五一放假调休补哪天呢？下面我们一起来了解。
2021年五一放假调休安排表 五一放假调休补哪天
五一劳动节放假
5月1日（星期六）至5日（星期三）放假调休，共5天。其中，4月25日（星期日）、5月8日（星期六）分别补5月4日和5月5日的班。
今年五一为什么又是5天？
1、分散客流
为了增加五一休息时间，同时又保留现有的休假制度，让其他小长假也能够存在，我国就推出了另一种休假制度，那就是增加调休时间，从而增加五一长假的放假时间。五一长假三天变成五天之后，大家出游的时间就增加了，这有利于分散客流，减缓十一的客流压力；
2、促进消费
五一刚好是春季，不论是天气还是景色都比较宜人，外出旅游的人比较多，这时候多放两天假，可以促使大家外出旅游，甚至是长途旅游，这对于带动全国消费市场的增长是有很大帮助的。
五一劳动节加班怎么算？
五一加班费
5月1日加班费：
日工资（月工资÷21.75）×300% ×天数；
小时工资（日工资÷8）×300% ×小时数。
5月2日至5日加班费：
日工资（月工资÷21.75）×200% ×天数；
小时工资（日工资÷8）×200% ×小时数。
五一劳动节高速免费吗？
五一高速
免费。2021五一高速公路免费具体时间5月1日0时-5月5日24时。
高速免费时间怎么算？
高速公路以车辆驶离出口收费车道的时间为准，普通公路以车辆通过收费站收费车道的时间为准。
高速免费车辆有哪些？
免费通行的车辆范围为行驶收费公路的7座以下(含7座)载客车辆，包括允许在普通收费公路行驶的摩托车。
五一劳动节马上就要到了，很多正在上班的人就特别好奇2021五一放假加班费怎么算？其实大家也都应该知道五一的放假时间对于不同岗位的人来说都是不一样的，所以除了放假的时间大家最好奇就是加班费了，那么下面就一起去看看2021五一劳动节哪几天算加班？
2021五一放假加班费怎么算
1、在5月2日—5月5日，安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200% 的工资报酬。
休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200% ×加班天数。
2、在5月1日(劳动节当天)当天，安排劳动者工作的，支付不低于工资的300% 的工资报酬。
法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300% ×加班天数。
五一劳动节哪几天三薪
2021年五一劳动节法定节假日只有一天，就是5月1日当天，也就是农历3月20日，星期六。如果单位安排你5月1日加班，是需要支付三倍工资的。而五一假期其它时间段加班按照以下规定计算工资：
1.5月2日只5月5日这四天加班应支付2倍工资，如果不能支付两倍工资则需要给加班的人安排补假。
2.根据《劳动法》第44条规定，加班费计算方法为：安排劳动者在法定节假日工作的，应当支付不低于其工资300% 的工资；劳动者在休息日不能安排补休的，应当支付不少于工资的200% 。
劳动节加班工资规定
《劳动法》第四十四条 规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。”
但并非5天假期，
①按照《全国年节及纪念日放假办法》，劳动节放假1天(5月1日)。因此，用人单位在5月1日安排劳动者工作的，应按照不低于劳动者工资的300% 支付工资报酬。
②而5月2日、5月3日是周末，5月4日与5月5日分别是4月25日(周日)与5月8日(周六)的调休。因此，用人单位在5月2日-5日安排劳动者工作的，且若不能安排调休，应按照不低于劳动者工资的200% 支付工资报酬。
公司加班不给加班费怎么办
用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50% 以上100% 以下的标准向劳动者加付补偿金。
用人单位未及时足额支付劳动报酬(含加班工资)的，劳动者可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金。
在劳动关系存续期间，用人单位拖欠劳动者加班工资的，劳动者可以随时向劳动争议仲裁部门提起仲裁，要求用人单位支付加班工资，不受时效的限制;在劳动关系结束后一年内，如果劳动者主张权利、向有关部门请求权利救济或者用人单位同意支付的，则仲裁时效重新计算。
索要加班费时需要劳动者提供证据，这种举证分为三种形式：一是正常公司加班记录或打卡记录，二是人证和录音证明，三是通过加班期间工作内容方面的证据来举证。
要是公司安排员工加班不按照法定的时间进行的话，那公司的行为就是违法的，此时员工可以采取法律措施来进行维权。而现实中，如果出现了公司加班不给加班费的情况，此时员工也是可以采取合法的措施来保护自身权益的，必要时还可以寻求法律人士帮助，以得到更全面的法律保护。
劳动法加班补休有何规定
按照起实施的劳动法规定，是否用人单位安排员工加班必须支付加班费，而不能以调休或补休形式代替。
《劳动合同法》没有这方面的规定，《劳动合同法》与《劳动法》特别法与一般法的关系，在不同规定的时候优先使用特别法，在特别法没有规定的时候适用一般法的规定。《劳动法》规定：休息日安排劳动者工作，又不能安排补休的，支付不低于工资的200% 的工资报酬。由此可见，休息日加班后，企业可以首先安排补休，在无法安排补休时，才支付不低于工资200% 的加班费。换句话说，双休日加班后，是安排补休还是支付加班费，决定权在企业，职工没有选择权。根据有关法律法规的规定，只有平时晚上的加班和国定假日的加班，用人单位必须支付加班工资。
导语：五一假期就要来了，相信学校的孩子们都迫不及待想出去玩了，但是，在此之前，还需要进行补课。而且，不仅在五一假期前需要补课，在五一假期后，还需要的周末还需要补一天的课。那么，2021五一放假补哪天的课呢？下面我们一起来看看2021五一学校放假补课安排。
2021五一放假补哪天的课 2021五一学校放假补课安排
学校五一放假补课
2021五一学校放假安排：5月1日（星期六）至5日（星期三）放假调休，共5天。其中，4月25日（星期日）、5月8日（星期六）需要补课。
某一学校五一放假安排如下：
校内各单位：
根据《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》以及有关文件精神，结合学校工作实际，经研究，现将学校2021年“五一”劳动节放假安排及有关要求通知如下：
一、5月1日（星期六）至5日（星期三）放假调休，共5天。其中，4月25日（星期日）、5月8日（星期六）上班、上课，分别补5月4日（星期二）、5月5日（星期三）的课程。
二、各单位要切实做好节日期间的疫情防控工作，落实好假期值班安排；要认真做好安全保卫工作，尤其要注意防火和防盗，消除安全隐患。
三、请全体师生员工节日期间自觉遵守上级部门、当地政府和学校关于疫情防控的相关管理规定，注意安全防护，减少出行，外出必须佩戴口罩，避免参加聚会和集体活动，度过一个文明、平安的节日假期。
特此通知
xxxx
2021年4月22日
2021五一学生出游要注意什么？
学生五一出游
（1） 绿码旅游：目前，全国大部分地区都在执行健康代码绿色旅游的要求。在景区、医院、商场、地铁、车站等人群流动性较大的场所，需要进行扫码。出发前要了解目的地的疫情风险等级和防疫政策，提前填写目的地卫生编码要求的相关信息，确保绿色编码出行。
（2） 健康出行：出行前要综合考虑自身健康状况，特别是儿童、老年人、基础疾病患者、孕妇和慢性病患者。我们建议有发热、干咳、乏力等症状的人不要外出旅游。旅行期间，建议携带口罩、消毒用品等防疫物资和必要药品。
（3） 做好出行防护：途中乘坐地铁、汽车、火车、飞机、轮船等相对封闭的公共交通工具时，应戴口罩，服从和配合交通部门在防疫期间采取的措施；接触公共交通工具上的公共物品尽量少用工具，外出住宿前、饭前、大便后及时正确洗手，或用手消毒液消毒；彻底清洁双手前，不要用手触摸口、眼、鼻。
五一旅游
（4）注意饮食卫生：旅途中选择干净、卫生、通风良好的餐厅，考虑自食其力，不吃鹿肉。分餐时，建议单独用餐或使用筷子，尽量减少与公共设施和物品的接触，付费时提倡非接触式电子支付。玩的时候，带干净健康的饮用水，不要喝原水。秋天一起吃饭时，不要暴饮暴食，注意荤素搭配，也不要喝太多。
（5） 做好行程记录：外出过程中，建议朋友做好行程记录，记录车次、时间、车座号，并记录下榻酒店、饭店的地址、姓名、房间号、就餐或睡觉人员，以确保他们能及时追踪相关情况。
（6） 时刻保持防护意识，做好自身健康监护，一旦在旅途中出现发热、干咳、乏力等症状，应立即到就近的医院发热门诊进行排查。
一年一度的五一劳动节就要到了，这可是很多人都期待已久的小长假了，不管是上学的学生还是上班族都迫不及待的快点到五一，因为到了五一就能够去旅行或者是睡到自然醒了，那么下面就去看看五一放假安排2021通知和五一放假安排2021怎么调休吧！
五一放假安排2021通知
根据《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》劳动节：5月1日至5日放假调休，共5天。4月25日(星期日)、5月8日(星期六)上班。
五一劳动节名言
1、劳动永远是人类生活的基础，是创造人类文化幸福的基础。
2、让我们感念劳动，坚持“以热爱劳动为荣，以好逸恶劳为耻”。让我们感念劳动，做一名现代化建设的光荣劳动者。
3、请热爱劳动吧，即使不是靠它吃饭，也可为了身体的缘故而爱它，它可以增进身心健康，免除怠惰之果。
4、劳动是人类存在的基础和手段，是一个人在体格、智慧和道德上臻于完善的源泉。
劳动节送什么礼物
劳动节子女送父母，小辈送长辈：健康养生礼品
父母应该是大多数人这一生最早见到的劳动者，他们辛苦工作，养育子女长大，一辈子为子女操心，劳动节，是回报他们的好机会，送一些健康养生的礼品，如调节室内空气湿度的加湿器，按摩身体穴位的按摩椅、足浴器，营养丰富的补品，这些都能表达子女的感激之情，也寄托着子女对他们身体健康，幸福长寿的美好祝愿。
劳动节公司送客户：针对喜好，精致包装
客户可以说是财神爷，劳动节也是维护客户的一个好机会，但对于客户的喜好，事先要仔细了解，不同层次的客户，对于礼物的看法，有不同的意见。
如果要对客户进行分类，那么对于高端客户，可以送像高档红酒这一类比较上档次的礼物；普通客户，则相应送中等的茶叶类礼品；相对低端一些的客户群体，一般也比较注重实用性，所以可以对他们的胃口，送些生活必需品，如米和油等。但不管是送给哪个档次的客户，不管要送的是什么，都一定要注重包装，不要邋邋遢遢地，失了公司的体面。
劳动节公司送员工：实用型礼品
劳动节是感恩员工为公司付出辛勤劳动的节日，送一些实用的小礼物，实惠又有心。
腰部按摩枕是劳动节送给员工的一个好选择。公司员工工作多是长时间久坐，送一只按摩枕，真正实用。
劳动节学生送教师：办公用品、保温杯等
桌面办公用品，像钢笔、笔记本，或是台历、创意笔筒等文具，价格本身一般都很合理，也不至于太贵，而且还适合老师办公用的性质。而保温杯让老师每天能够喝到热水，对辛苦讲课的老师们来说，也能补充水分，保养喉咙。
五一节前安全教育
防止溺水事故
1、在没有家长看护的情况下，不得在任何时候任何水域以任何理由下水嬉戏、游泳。
2、不能到河边、池溏、深沟等地方玩耍、钓鱼抓虾等。
注意食品安全
1、不买、不食腐败变质、污秽不洁、过保质期、标识不全或“三无”的食品。
2、不光顾流动摊档和卫生条件不佳的饮食店，不食用来历不明的食品。预防食物中毒，尽量减少在外就餐。
预防传染病发生
1、春夏季是传染病高发季节，为了防止各种传染性疾病，故尽量不要进入空气混浊、不流通、人群稠密的公共场所。
2、经常开窗通风，保持居室的空气流通和环境卫生；勤洗手，保证充足睡眠，养成良好的卫生习惯。
注意游戏安全
1、要注意选择安全的场所。要远离铁路、马路、建筑工地、工厂的生产区；不要进入无人空房、地窖等地方；要避开变压器、高压电线；不要攀爬水塔、电杆、屋顶、高墙；不要靠近河流、池塘、水井、沼气池等可能引发危险的场所。
2、要选择安全的游戏。不要做危险性强的游戏，不要模仿电影、电视中的危险镜头，例如扒乘车辆、攀爬高的建筑物、用刀棍等互相打斗、用砖石等互相投掷、点燃树枝废纸等。这样做的危险性很大，容易造成预料不到的恶果。
3、游戏时要选择合适的时间。游戏的时间不能太久，这样容易过度疲劳，发生事故的可能性就会大大增加。最好不要在夜晚游戏，天黑视线不好，容易发生危险。
五一小长假过完这个月就要开始了，而且五一放五天的假，想必很多人也都会选择开车去旅行或者回家吧？那么很多开车的小伙伴肯定也会特别想要知道2021年五一放假高速免费吗？那么下面就一起去了解了解2021劳动节高速免费几天？
2021年五一放假高速免费吗
2021五一高速公路免费，5月1日0时-5月5日24时，共5天。5月1日是劳动节，它和春节、清明、国庆一样，在这些节日的假期期间走高速是不收过路费的，但仅限于7座以及7座以下的载客车辆免费。货车、8座及以上客车都是需要照常交付过路费的。
五一劳动节的由来
十八世纪末，美国和欧洲等许多国家，逐步由资本主义发展到帝国主义阶段，为了刺激经济的高速发展，榨取更多的剩余价值，以维护这个高速运转的资本主义机器，资本家不断采取增加劳动时间和劳动强度的办法来残酷地剥削工人。
在美国，工人们每天要劳动14至16个小时，有的甚至长达18个小时，但工资却很低。马萨诸塞州一个鞋厂的监工曾经说过这样的话：“让一个身强力壮体格健全的18岁小伙子，在这里的任何一架机器旁边工作，我能够使他在22岁时头发变成灰白。”沉重的阶级压迫激起了无产者巨大的愤怒。他们知道，要争取生存的条件，就只有团结起来，通过罢工运动与资本家作斗争。工人们提出的罢工条件，就是要求实行八小时工作制。
1877年，美国历史上第一次全国罢工开始了。工人阶级走向街头游行示威，向政府提出改善劳动与生活条件，要求缩短工时，实行八小时工作制。罢工不久，队伍日渐扩大，工会会员人数激增，各地工人也纷纷参加了罢工运动。
五一高速行车注意事项：
一、提高预警能力
说实话，高速上错过出口有时候是难免的，但是你一旦发觉要错过了，基本上就已经来不及了。所以千万不要在高速上突然减速、停车，不要企图强行并线。不过我们无法控制别人的做法，但是你可以用高级的驾驶经验，尽可能的保护自己，提高预警能力。
首先，如果车速不是很慢，尽量不要长时间在最外侧车道行车，特别是在有出入口时，更要集中精力，放慢速度。不要被突然进出的车辆威胁到。其次，要提高预警能力，这其实是最重要的。这其中包括几个方面：
1、随时关注周围车辆状态，旁边车辆的刹车灯是否有亮起，是否有转向灯等等。
2、保持良好视野和车距。除了前后车距，还要注意斜前和斜后方的车距，要随时为自己留出机动的空间。另外视野也是非常重要的，我们的视线应该尽量放宽、放远。不要只盯着前面的车辆，否则容易疲劳不说，还不易提前预测到危险。不要试图去视线不好的地方，尤其是要远离大货车。要不就远远的躲着，要不就迅速的超车
二、躲避危险有策略
如果有时候前面的车，开的太“嚣张”，那只有在刹车时，同时进行躲避，提前观察好周围车况，避免伤及无辜，只有这样，才可以有信心的进行大力刹车和躲避，另外躲避的时候方向不要打太猛，将将够用就好了，如果确定了一定躲不开了，最安全的方法就是正面撞击，车辆正向的碰撞是厂家研发的重点，因此追尾总比翻车安全的多，这里再说一个原则，让速不让道，这其实是应对强行并线时的原则，适用于任何路况。
三、超车技巧
超车时要有技巧，超车时尽量选择在左侧超车，不得已使用最外侧车倒超车时也一定要谨慎，决定超车时，一定要留够加速距离，提前加速，等速度起来之后，再迅速进行并线的动作，切记长时间并行。
四、千万不要倒车
在高速路上，错过了出口，千万不要急刹并线，更不要倒车，高速上的车速基本上都达到 120km/h，这意味着每秒中行驶的距离为 33 米，而前车如果倒车行驶，非常不容易被后车驾驶员判断，以这个车速驾驶员意识到状况到踩下刹车到最后车辆停住有可能需要 100 米的距离，所以在高速上倒车，可以说十个里面有八九个会发生事故。
注意：事故现场不要停留。车祸发生之后，相关人员没有及时离开道路，很容易发生二次事故。
