江西什么时候2.5天休息
据江西省人民政府新闻办公室官方微信公号3月19日消息，受新冠肺炎疫情影响，文化何旅游业遭受重创，为此，江西发布了《关于打好“组合拳”提振旅游消费的通知》，力求将疫情对经济发展的影响减少到最低，将通过一系列“组合拳”提振旅游消费，推动旅游市场复苏振兴。全省各地各单位今年二季度将试行周末2.5天弹性作息，全省5A级、4A级旅游景区和5A级乡村旅游点，对周五下午进入景区游览的游客给予门票半价优惠，同时，还将投放1000万元电子消费券引导旅游消费。
江西两天半假期什么时候实行
据该通知介绍，江西省各地各单位将结合实际优化工作安排，在今年二季度试行周末2.5天弹性作息，积极引导干部职工周末外出休闲度假。弹性作息减少的工作时间，通过延长其他工作日时长调剂补回。同时，江西省加大景区门票减免的惠民力度，全省5A级、4A级旅游景区和5A级乡村旅游点，对星期五下午进入景区游览的游客给予门票半价优惠。各地各景区也将结合实际出台本地游的门票减免等优惠政策。
此外，江西将组织开展“江西人游江西”“文化和旅游消费季”等消费活动，策划以健康、亲子、自驾、研学等为主题的营销活动，推出十大“江西网红旅游线路”、百家“江西康养旅游打卡地”等旅游产品，鼓励各地依托特色资源，举办赏花、登山、骑行等文化和旅游活动，满足游客出游需求。
江西推行2.5天休息非首次
2015年，国务院办公厅下发《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》，提出“有条件的地方和单位可根据实际情况，依法优化调整夏季作息安排，为职工周五下午与周末结合外出休闲度假创造有利条件”。
《意见》发出后，当年8月11日，湖南宁乡县旅游局在全国率先试行夏季每周2.5天小长假。随后，江西上饶、山西晋中等地结合地方实际出台小长假政策。
目前，并没有针对上述各地执行2.5天小长假后，拉动经济增长的专项统计数据。但多位专家表示，通过“放假”拉动消费，效果有限。
2.5天休假有没有强制性
江西省文化和旅游厅相关负责人称，弹性作息的要求是鼓励性和倡导性措施，鼓励即意味着并非强制性要求，也不是全省一刀切，各地各单位在严格遵守相关法律和不影响正常生产活动的前提下，可根据自身实际情况自愿执行，具体的调休方式也是各单位决定。
由于此次试行“2.5天假日制”只是在今年二季度的三个月内，时间并不长，所以预计惠及的群体中，起到带头作用的机关事业单位等有望率先受益。
是不是缩短法定工作时间
这次提出的鼓励“2.5天假日制”，到底该如何休?此次发布的《通知》已明确，弹性作息减少的工作时间，须通过延长其他工作日时长调剂补回。
也就是说，弹性作息实际上是一种“调休”的形式，不是要缩短每周法定工作时间、周五下午直接安排放假，而是继续遵循国家法律规定的每周工作时间总时长，周五下午工作时间要安排到其他工作日中，使周五下午腾出来与周末结合外出休闲度假。
2.5天休假对旅游业的影响是什么
在当前经济下行压力加大的背景下，政府创新“周五下午+周末”等休假方式，可谓一举多得。一方面，将释放周末旅游休闲的消费活力，扩大内需的同时推动旅游产业发展和经济结构转型升级;另一方面，将丰富百姓的休假方式，使休假计划多样化、立体化，有效缓解“黄金周”变“黄金粥”的出行压力，提升百姓幸福指数。
